Ausbilder – Trainer – Berater

Sie sind auf der Suche nach einem professionellen Ansprechpartner im Sinne der Dynamischen Urteilsbildung, um Ihrer Organisationsentwicklung weiterzuhelfen, dann finden Sie unten unsere registrierten Trainer – Coaches – Berater. Klicken Sie auf das Bild, um weitere Informationen zu erhalten!

Registrierte Trainer – Coaches – Berater

Deutschland

Wolfgang Nährig
Entwicklung als Kunst Trialog
Mönchengladbach
Eva Jansen
Training
Konfliktmanagement
Coaching
Eva Jansen Konfliktmanagement
Stuttgart
www.eva-jansen.eu

Niederlande

Daan Buijs
Daan Buijs
Educational innovation
Bildung in education
Demand-driven working
Kernvraag
tel: +316 5203 8995
LinkedIn
Denise Veldhuis
Trainer, coach, organisational development Denise Veldhuis
tel: 06 2256 0883
www.deniseveldhuis.eu
Ellen van den Adel
20160322-WorkonProgress-Ellen Work on Progress
tel: +316 2039 2805
www.workonprogress.nl
Nadia MacArthur
Nadia MacArthur Coaching
Facilitation
Mediation
Nadia MacArthur
LinkedIn
Petra Kuiper
Clinical epidemiologist and obstetrician
Skills trainer Counselling Prenatal Screening
LEV-scholing
www.lev-scholing.nl
Reinier Steinbuch
Organisational development
Management systems
Collaboration
Steinbuch Consultancy
tel: +316 2493 6262
www.steinbuch.net
Ron Henkes
Human and organisational development
Training
Guidance
Ron Henkes
training | begeleiding

tel: +316 5131 5612
www.ronhenkes.nl
Wil Houtzager
Agile organising with entrepreneurial people Next HRM
tel: +316 83909039 –
www.nexthrm.nl

 Registrierte Trainer in Organisationen

 Hogeschool Leiden logo Barbara van de Loo
Barber Spiekerman
Brechtje Duijzer
Eline Henselmans
Esther Vis
Hannah van Ruiten
University of Applied Sciences Leiden
Art therapy
tel: +3170-5188800
www.hsleiden.nl/opleiding/vaktherapie
LEV-scholing Guusje van Dooren
Berlinda Minnes
Erica Staal
Genevieve van der Heijden
Gretha Visser
Jeanet Groenleer
Paulien Smit
Petra Kuiper
Susanne Somers
LEV-scholing
www.lev-scholing.nl
Scorlewald logo Clemens Dijkstra Raphaelstichting, afdeling Scorlewald
tel: +3172 5099444
www.scorlewald.nl

Botschafter und Teilnehmer

Neben registrierten Trainern und Beratern kennen wir auch Botschafter und Teilnehmer.

  • Menschen, deren Engagement der Dynamischen Urteilsbildung gehört und damit einen Beitrag für die Ziele der Dynamischen Urteilsbildung leisten.
  • Menschen, die das Modell der Dynamischen Urteilsbildung in ihrer Arbeit praktisch anwenden.
  • Menschen, die sich mit der Stiftung DIALOOG verbinden möchten. Menschen, die die Stiftung DIALOOG mit ihrer (Forschungs-) Arbeit unterstützen
Martin van den Broek
Martin van den Broek Ambassador for Dynamic Judgement-formation tel: +31 180 785086
Marjolein Thiebout
Ambassador for Dynamic Judgement-formation tel: +3115-2143722
www.questmediation.nl
Resi Kösters
Resi Kösters Manager and supervisor
of professionals
LinkedIn
Ad Tiemens
Ambassador – librarian tel: +316 2929 3715
Isaäc Torn
Project English translation,
thesis A.H. Bos,
Judgement forming in groups
tel: +316 1008 4423

Vorstand Stiftung DIALOOG

Lesen Sie hier mehr über die Arbeit der Stiftung DIALOOG.

Reinier Steinbuch
treasurer
Resi Kösters Resi Kösters
board member
Ron Henkes
chairman – secretary

Registrierte Trainer, Berater – Teilnehmer – Vorstand

Registrierte Trainer

Sie sind auf der Suche nach einem Training im Sinne der Dynamischen Urteilsbildung, oder nach professioneller Beratung nach dem Modell der Dynamischen Urteilsbildung für Ihre Organisationsentwicklung, können Sie hier entsprechende Trainer, Coaches und Berater finden. Diese sind registriert und erfüllen die von der Stiftung DIALOOG festgelegten Anforderungen für die Vermittlung des Modells der Dynamischen Urteilsbildung.

Wie Sie sich registrieren lassen können: Lesen Sie hier mehr ….

Teilnehmer

Personen, die die Dynamische Urteilsbildung in ihrer Arbeit praktisch anwenden und sich mit der Stiftung DIALOOG vernetzen möchten. Ebenso Personen, die mit ihrer (forschungs-) Arbeit die Stiftung DIALOOG unterstützen. Lesen Sie mehr…

Governance

Der Vorstand der Stiftung DIALOOG ist verantwortlich für die Ausbildung, die Weiterentwicklung und für Verbreitung des Modells der Dynamischen Urteilsbildung. Darüber hinaus liegt es in seiner Verantwortung, die Menschen zu unterstützen, die sich der Stiftung DIALOOG verpflichtet fühlen, wie die Teilnehmer oder registrierten Trainer, Coaches und Berater. Gemeinsam sorgen sie in Zusammenarbeit mit den Vorstandsmitgliedern, dass die Qualität des Modells der Dynamischen Urteilsbildung erhalten bleibt. Lesen Sie mehr…